Рады сообщить, что 1 октября в 14 по МСК  времени состоится БЕСПЛАТНЫЙ вебинар " Как привлечь/удержать ценные кадры: кризис – лучшее время для найма", на котором Вы получите ответы на самые сложные вопросы руководителей:

1 как быстро закрывать вакансии

2 как избежать ошибок при подборе персонала

3 как уменьшить текучесть кадров

Почему в крупных федеральных компаниях проблемы с набором персонала решаются быстро, даже если им одновременно нужно найти 1000 человек в штат?

Вы скажете, что ответ очевиден – федеральные компании, уже зарекомендовали себя.

Но это только на поверхности. На самом деле внутри этих компаний люди, занятые набором сотрудников, используют определенный набор инструментов, которым их когда-то обучили. И поверьте, если ВЫ ВНЕДРИТЕ ТОЧНО ТАКИЕ ЖЕ ИНСТРУМЕНТЫ У СЕБЯ, СВОИ ВАКАНСИИ ВЫ БУДЕТЕ ЗАКРЫВАТЬ ГОРАЗДО БЫСТРЕЕ.

В общем, на вебинаре поговорим об инструментах, которые известны серьезным конторам, чтобы набирать персонал.

Что Вы получите на вебинаре:

-Узнаете принципы, по которым кандидаты  выбирают место работы.

 -Узнаете, как создать образ "компании-мечты", чтобы соискатели предпочитали устраиваться именно в Вашу организацию;

-Поймете мотивы, потребности и ценности,которые важны кандидатам при выборе работы.

-Как распознать их на собеседовании и выбратьсамого подходящего кандидата;

-Расскажем где и как искать ценных сотрудников;

-Получите инструменты, помогающие новичкам быстрее адаптироваться на новом месте;

-Бонусы: 

• примеры профилей должности,
• скриптов собеседования,
• программ адаптации и пр. документов.

Хотите, чтобы кадровые вопросы перестали Васмучить и не давать спать по ночам, регистрируйтесь! 

Спикер — Симонова Мария